注册执业社工每年接受社会工作继续教育的时间累计不得少于15天;无法完成继续教育要求，将不予续期注册从而无法上岗工作……深圳市社会工作者协会秘书长李光明告诉记者，《深圳市社会工作者继续教育实施细则(试行)》将于年内出台，为深圳社工能力提升提出硬指标。
社工培训涉及领域扩大
据了解，去年深圳市社会工作者协会共举办6大类型、一共36场的大型社工专业知识培训，社工参与人次达4000多。培训课程、形式、领域等方面都对比上一年度有所创新、突破和细化，培训涉及的领域和参训规模均有所增加。
对新上岗社工实行上岗培训，开设资深本土社工实务分享课深受社工同仁好评。同时推行考核淘汰制度，参训社工考试合格的将取得普训合格资格证书，考试不合格的将不予上岗。对已经在岗社工开展包括学校、儿童青少年、司法、医务、老人、禁毒、妇女、残障等八大领域知识培育，还专门开展危机介入、应急服务及心理健康等方面继续教育培训。
社工机构是社会工作推进实施的民间组织，机构管理人员的素质与能力直接关系到我市社会工作的实际效果。除了一线社工人员要接受继续教育，社工机构管理人员也需要专业理念的加强。李光明介绍说，市社会工作者协会去年新增针对社工机构管理人员的培训，组织100名来自社工服务机构管理人员完成了在深3天、赴港2天的培训与实习。培训采取讲授和互动交流、小组讨论等多种形式相结合，内容涉及机构公益使命、社工行政、人才管理、民非财务管理、项目策划与实施等，收效良好。
积极培育本土督导人才
去年4月，深圳首批20名社工见习督导产生。我市积极开拓国内社会工作高级人才培养模式的先河，对见习督导和督导助理展开培训。受市民政局委托，协会开发培训课程和发掘培训资源，特邀深圳、上海、北京、香港、美国等资深社工或专家分别开展了10多场针对性培训。同时，委托香港社研、基督教服务处，根据见习督导不同服务领域，组织安排见习督导在8月至11月期间进行为期6～7天的赴港实习培训，组织见习督导赴广州参加穗港深三地社工的交流培训，理论与实践结合加强了本土督导人才的能力。
社工服务的推进，同时还需要社工用人单位的支持和配合。为此由市民政局主办、协会承办了以“互动式教学、研讨式学习、座谈式交流”开展的社工用人单位领导干部培训。来自民政、工青妇、教育、司法等领域配备社工岗位的市、区用人单位领导干部进行培训。
邀请各地专家来深授课
今年，协会进一步整合师资，加强对业界培训需求的广泛、深入调研，分层次、分对象、分领域地合理设置系列精品课程。先后邀请南都公益基金会徐永光秘书长、中山大学朱建刚教授、上海映绿公益事业发展中心庄爱玲博士、台湾大学冯燕教授、香港历奇辅导学会刘有权副主席、英国社工专家等国内外、地区社工相关知名专家学者、资深社会工作者来深授课。
截至目前为止，协会开展了岗前培训、一线社工、见习督导、机构管理人员等6场不同类型近3000人次培训活动。同时，协会加强与香港、台湾等具有较好培训基础、实力的机构交流合作，进一步拓展我市各项社工培训工作。据悉，年内协会还将陆续推出党政领导干部、已登记非注册人员培训，而且将率先推行电子化继续教育管理和培训，实行电子IC卡刷卡记录、统计受训信息及网络在线培训。
社工继续教育形成制度
根据民政部《社会工作者继续教育办法》、《************深圳市委深圳市人民政府关于加强社会工作人才队伍建设推进社会工作发展的意见》以及民政部与深圳市政府签订的《推进民政事业发展综合配套改革合作协议》等要求，深圳将对社工职业的继续教育制度化，受市民政局委托，目前协会已经起草了《深圳市社会工作者继续教育实施细则》(试行)，并在征求业界意见，力争年内公布实施。
李光明谈到，从有关实施细则要求，社会工作者应当按照本细则要求接受继续教育，在申请社会工作者职业水平证书再登记或续期注册时提交有效的继续教育证明。继续教育将成为硬指标，直接影响到社工上岗工作。
社会工作者继续教育实行量化、制度化。按照相关实施细则，在每次参加继续教育培训时，需得到实施培训单位培训课时的记录确认;注册执业的社会工作者在每一注册有效期(1年)内接受社会工作继续教育的时间累计不得少于15天(120学时，45分钟/学时)，其中有关职业道德的培训，不得少于8学时;社会工作者享有接受继续教育的权利，任何单位、个人不得限制或剥夺社会工作者接受继续教育的权利。
社会工作者继续教育涵盖内容丰富，提出适应岗位需要，提高社会工作者的理论水平和分析、解决实际问题的能力为主，注重针对性、实用性和科学性。继续教育主要内容包括：(一)专业价值观和伦理;(二)相关法律、法规、规章及政策;(三)社会工作实务;(四)社会工作经验交流、总结、分享等。
（责任编辑：卢艳）
